Para Márcio Souza, diretor de marketing da Trend, o objetivo é reunir nossos profissionais para aprimorar seus conhecimentos. “Temos corretores em nossa equipe com potencial para serem gerentes. O que eles precisam é desenvolver essas características com ajuda de treinamento”, afirma. Souza defende ainda que o pior erro que pode ser cometido na gestão de equipe de vendas é transformar um excelente corretor em um gerente sem prestar suporte específico para que ele possa desempenhar bem a sua nova responsabilidade. “É como perder o seu melhor vendedor para ter um gerente que talvez sinta dificuldades para alcançar resultados”, explica.
Para resolver esse paradigma, a Escola de Líderes apresentará um conteúdo, especialmente elaborado por Souza, para que o colaborador possa gerenciar uma empresa com uma visão macro, com temas como finanças, contabilidade, gestão, marketing, administração, entre outros. “Não é à toa que o curso será realizado em formato de debate, para que haja oportunidade para discorrermos sobre assuntos do cotidiano, favorecendo a memorização do conteúdo e a prática do mesmo na empresa”, conta Souza. O sócio da Trend destaca sua preocupação com a gestão de pessoas na imobiliária, uma vez que, para ele, “uma empresa forte é uma empresa com bons gestores”, finaliza.
